湖南教师招聘：2019年永州冷水滩区农村教师进城应聘127人公告

　　根据城区学校需要，经研究决定从农村学校聘用部分教师到城区缺编学校任教。本着公开、公平、公正的原则，制订本方案：

　　一、应聘办法及岗位职数 

　　(一)应聘办法：

　　本次农村教师进城应聘采用考核加笔试的办法进行，以应聘教师的考核成绩(占总成绩40%)和笔试成绩(占总成绩60%)相结合折算成综合成绩从高到低的办法依次录取，综合成绩相同的情况下以笔试成绩高分者优先，笔试成绩同等情况下以在我区农村学校工作时间长者优先。

　　(二)岗位职数：

　　1.城区初中职数( 30人)：语文8人、数学7人、英语5人、物理2人、化学1人、生物2人、历史 1人、地理 1人、音乐1人、体育1人、美术1人

　　2.城区小学职数(92人)：语文30人、数学30人、英语17人、音乐3人、体育6人、信息技术3人、美术3人

　　4.城区幼儿园职数：5人

　　二、基本条件 

　　1.认真贯彻党的教育方针，忠诚党的教育事业，具有较高的教育教学水平及良好的职业道德修养，身体健康，能坚持正常工作，具备相应的教师资格。

　　2. 应聘城区高中岗位须取得全日制本科及以上学历，初中岗位须取得全日制专科及以上学历，小学岗位须取得大专及以上学历，幼儿园岗位须全日制中专及以上学历幼儿教育(学前教育)毕业,。

　　3.应聘人员取得相应及以上学段的相应学科教师资格证和相应学科的普通话等级证(语文、英语、音乐须取得二乙及以上等级证书)。

　　4. 有下列情形之一的教师不得参加本次应聘 

　　(1)近三年有不在岗经历的; 

　　(2)近三年年度考核有基本称职及以下等次的;

　　(3)近三年受到通报批评及以上处分或正被立案查处的;

　　(4)近三年参加各级各类继续教育无故缺席的;

　　(5)有合同约定尚未到期的(免费师范生及当年招聘公告有农村工作年限的)。

　　三、应聘程序和方法 

　　1.公布岗位信息 

　　2019年7月30日在区政府网站上公布应聘方案

　　2.岗位选择及资格审查：

　　根据农村教师进城应聘的基本条件，对农村学校教师已提交《永州市冷水滩区城乡教师(支教)申请表》的教师于2019年8月1日-8月2日下午6：00前携带全日制毕业证、教师资格证、普通话等级证、考核计分的佐证材料原件(课时量以学校提供的2019年上学期原始课表(复印件)和2019年上学期本人授课教案为依据)及1寸免冠照片(近期)两张，填写《永州市冷水滩区农村教师进城应聘资格审查表》和《永州市冷水滩区农村教师进城应聘资历和工作业绩考核表》(在区政府网站下载)，经审查合格的方能参加本次应聘。

　　1)资格审查和考核时间：8月1日-8月2日下午6:00前

　　2)资格审查和考核地点：区政府四楼三会议室

　　3)考核要求及计分办法：

　　以应聘者审查考核时提供的材料为准，过期不补。应聘者对提供的材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，取消进城应聘资格。考核内容为任职资历和工作业绩，采取量化计分的办法，考核分(按40%)计入总成绩。8月4日公布考核成绩。

　　3.考核项目和分值：

　　(1)学识水平与资历计分

　　①工龄计分：计算到2019年8月底止，每满一年计0.5分，在我区农村学校工作满15年的另加3分。

　　②学历计分：在2019年7月30日前, 应聘小学岗位取得本科、研究生学历的分别计1分、2分。应聘中学岗位取得研究生及以上学历的加2分。

　　③骨干教师和学科带头人计分：区级计1分、市级计1.5分、省级及以上计3分。

　　(2)教育教学工作业绩加分

　　①奖励计分(证书时间截止到2019年7月30日止)

　　级别 优秀教师模范教师优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任 教学比武(含优质课比赛)

　　一等奖 二等奖 三等奖

　　国家级 4 3 1.5 1

　　省 级 3 2 1 0.8

　　市 级 2 1 0.3 0.2

　　区 级 1 0.5 0.2 0.1

　　优秀教师、模范教师、优秀教育工作者、师德标兵、优秀班主任不重复计分，只计最高项目的加分;教学比武(含优质课比赛)不重复、不多项计分，只计最高项目的加分。

　　②考核计分：在近三年年度考核中，优秀的每年计0.5分。

　　③担任班主任工作计分：近三年担任过班主任工作的每学年计1分。

　　④担任中层及以上行政工作(以教育局文件为依据)计分：近三年担任过学校中层及以上工作的每年加1分。

　　4.工作量计分

　　任教课时节数以5节课/周为标准每超一节加0.5分，跨学段、跨学科、跨年级上课的另加1分。

　　5.笔试

　　①笔试内容：相应学段学科的现用教材。试卷满分为100分(按60%计入总分)。笔试时凭本人教师资格证、身份证和准考证入场。

　　②笔试地点：待定。

　　③笔试时间：8月5日上午9：00-11：00

　　6.进城应聘人员及应聘岗位的确定

　　8月8日按类别和职数，根据应聘成绩高低依次初定进城应聘人员。初定名单在区教育局公示三日无异议后，确认为进城应聘人员。进城应聘人员根据应聘综合成绩从高到低依次优先在相应进城应聘岗位中选择，若有放弃优先选择岗位者最后由区教育局在相应进城岗位剩余岗位中统一安排。凡今年农村学校进城被聘人员三年内不得到民办学校应聘，否则退回原学校工作。

　　四、违规处理及其它规定

　　1.考生携带通讯工具及具有发送或接收信息功能的设备进入考室者，本次考试成绩一律记零分。

　　2.凡在考试过程中有作弊行为者，本次考试一律记零分且3年内不得参加农村教师进城应聘。

　　3.本次考试违规违纪处罚将按照高等学校招生考试违规违纪处罚有关办法执行。

　　4.在本次进城应聘的过程中，应聘者、学校和相关股室提供虚假材料的追究应聘者、校长、股室负责人和相关人员的责任。应聘者3年内不得参加农村教师进城考试。

　　5.因放弃缺岗，不递补。

　　附件：1.2019年冷水滩区农村中小学教师进城应聘岗位表